Здравствуйте! Есть БП корп 3.0 в ней работают работают несколько лет.

В связи с увеличением штата приобрели ЗУП 3.1 для Упрощения начислений больничных, отпускных и т.д. Главным бухгалтером.

теперь для всех обладателей хрустальной совы..
Внимание, вопрос!

Как правильно настроить синхронизацию этих двух конфигураций, что бы ничего не затерлось. что бы в ЗУПе была вся инфа за прошлые года, были все сотрудники, все документы начислений.

______________________
Видел что настраивается автоматически через файл настройки - не пробовал.
Пробовал через ручную настройку, сопоставление. перенеслись все организации, сотрудников нету. Получается что он перенесет только то что изменится в БП и обратно. Возникает вопрос, что если перезакрывать заново месяца, что бы он перегнал их в ЗУП

+ При открытии зуп был выбор, начать с нуля либо загрузить из других конфигураций, там можно было выбрать БП, но при самом обмене возникает ошибка связанная с правилами обмена, предлагают обратиться в тех поддержку.

Буду признательным любым вашими мыслям на этот счет. Ранее синхронизации\обмены никакие не делал.

Конфигурации пока типовые

Начисления и т.д из БП в ЗУП не переносятся, совсем. Если только свои правила писать

типовой перенос для ЗУП и БП подразумевают, что источник данных ЗУП, а приемник БП.

Если Заказчик хочет, то он должен уточнить, для каких целей данные прошлых периодов ему надо затолкать в ЗУП. Пока писал сам же и догадался - тот же расчет больничных по данным за прошлые года. Ну вот, с учетом численности, в данном конкретном случае, т.е. пока штат только только начал увеличиваться - вбить все необходимые данные из БП в ЗУП вручную. Потому что дешевле будет. Заодно и работу в ЗУП изучат.

Возможно, что и на тех, кто в БП уже внесен, а на больничный толи пойдет, толи не пойдет, то и данные в ЗУП не вбивать - а вдруг никто не заболеет.