Добрый день! Декретница увольняется, больше года она была в отпуске за свой счет, но программа насчитывает ей компенсацию аж 38 дней! Февраль 2015 года - прием на работу, в июне 2015 года - ушла в декрет, в октябре 2015 - начался отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет, с февраля 2017 года у нее отпуск без сохранения зп. Как это может быть?
Проблема в том, что последние 12 месяцев она по факту не работала, средний заработок получается равным нулю...
Чтобы обнаруживать ошибки, программист должен иметь ум, которому доставляет удовольствие находить изъяны там, где, казалось, царят красота и совершенство. Фредерик Брукс-младший