Народ. Такая проблема. Мне нужно, чтобы работнику отработавшему в праздник или выходной был оклад за этот день и доплата.
Делаю документ Работа в праздники. Февраль. Человек работал 17 - это суббота и 23 это праздник. Делаю табель. 17 - РВ 8 и 23 РВ 8. Ну ОК. Но тогда в расчетном листке стоит оклад 19 дней отработано, вместо 21. Получается в этот день нет явки. Хорошо. Ставлю в табеле РВ 8 и Я 8. Оклад встаёт ровно 21 день. НО за 23 число появляется начисление само собой - Оплата работы в праздники (дневное время). Ну и доплата соответственно тоже. Получается за 23 он получает уже в тройном размере. Может кто-то видел где грамотную инструкцию по правильной настройке этих праздников и выходных или сам знает. Подскажите пожалуйста.
(0) Табель для каких целей вводите? Без него считать должно все без проблем.
Чтобы обнаруживать ошибки, программист должен иметь ум, которому доставляет удовольствие находить изъяны там, где, казалось, царят красота и совершенство. Фредерик Брукс-младший
