Здравствуйте, у одного сотрудника премия фиксированной суммой в среднем учитывается полностью, а не пропорционально отработанному времени. У других сотрудников с тем же видом начисления и из одного документа основания учитывает как нужно - пропорционально времени. Как починить средний заработок у проблемного сотрудника?
В одном из недавних обновлений убрали пропорциональный учет премий, если сотрудник принят на работу в течение расчетного периода, а базовый период премии выходит за рачтетный
Кaк может человек ожидaть, что его мольбaм о снисхождении ответит тот, кто превыше, когдa сaм он откaзывaет в милосердии тем, кто ниже его? Петр Трубецкой